トラブルを防ぐ！就業規則の作成・変更ガイド
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2025年06月27日 07:00
この記事に書いてあること
就業規則の整備が後回しになっていませんか？
労働関係法の改正が相次ぐなか、制度が現状に合っていないことで労使トラブルにつながるケースも増えています。
本資料では、トラブルを未然に防ぐための就業規則の作成・見直しのポイントを実務目線で解説。
初めて規則を整える方も、既存の規則をアップデートしたい方も参考にできるガイドです。
こんな方におすすめ
- ・最新の法改正に対応しながら、トラブルを防ぐ就業規則を整えたい方
- ・自社の制度や働き方に合った規則をゼロから作成したい管理部門の方
- ・古い規則のまま運用を続けていて、見直しの必要性を感じている方
- ・労務対応の属人化を防ぎ、ルールで仕組み化したい方
この資料の概要
- ・就業規則とは？
- ・就労規則の基本ルール
- ・就業規則に記載すべき事項
- ・こんな時は就業規則の変更が必要
- ・就業規則を見直す際に必要なステップ
- ・就業規則変更時のポイント
就業規則の見直しで、トラブルを未然に防ぐ！
法改正対応から実務運用まで、この1冊でポイントがつかめます。ぜひご活用ください。
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