リコー北海道通信 ～人材の定着～
2024年08月01日 10:00
この記事に書いてあること
みなさん、こんにちは。リコージャパン北海道支社です。
リコー北海道通信では、私たちの社内実践事例やトレンド情報をお届けします。
今回のテーマは、「人材の定着」です。
リコーグループでは、サステナビリティ経営の重要社会課題（マテリアリティ）の1つに 「多様な人材の活躍」 を掲げています。一人ひとりがイキイキと働き、活躍することで、人材として定着していく取り組みを紹介いたします。
主な内容
人材定着の全体像
共に働く 他者を理解
- ・組織職向け研修
- ・1on1ミーティング
- ・女性向けポジティブアクション
- ・イクメン・チャレンジプラン
ライフも考慮
柔軟な勤務形態
育児・介護との両立
オシゴトまるごと体感ツアー
人材定着など、リコージャパンの実践事例をご紹介いたします。
実際のオフィスでご体感ください。
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