リコージャパンでは、社員の希望やライフスタイルに応じて、
勤務地を選択できる制度を導入しています。

リコージャパンは地域社会に根差した事業を展開しており、入社された社員がずっと働き続けられる人事制度を新たに導入しました。社員は都道府県単位で本拠地を登録し、都道府県単位の勤務となります。また、地域にこだわらず全国でチャレンジしたい意欲のある社員のニーズ、個人のライフスタイル（親の介護/結婚/出産）の変化にも柔軟に対応しています。