リリースまで
2024年11月からリコージャパンの各支社で順次開催される
「RICOH Value Presentation」において参考出展を予定しております。
サービスにご興味のある方は
是非お問い合わせください。
または、リコージャパンの担当営業に
ご連絡ください。
01
人事情報が紙や表計算ソフトで
煩雑に管理されており、
探し出すのに苦労してませんか?
02
紙や表計算ソフトでの
評価シートの運用に、
そろそろ限界を感じていませんか?
03
年功序列の評価制度で
若手の離職が気になりませんか?
01
点在している人事情報を
クラウド上で一元管理し、
人事情報を探し出すことができます。
02
紙や表計算ソフトで対応していた
評価シートをクラウド上で
運用することができます。
03
年次だけでなく
従業員のスキル・経験などの
複数の基準で評価ができます。
リコージャパンは、
「RICOH 人財ポータルサービス」を皮切りに、
人事領域へ様々な角度からサービスを展開の
予定をしております。
※本画面は開発中のものであり、製品化時には異なるものとなります。
紙、データで保管されている
従業員の情報をクラウド上で一元管理
評価のプロセスをシステム化し、
従業員の納得度の高い透明性のある
評価運用
従業員の持つ知識やスキルを把握し、
従業員の能力の発揮と企業価値の向上
2024年11月からリコージャパンの各支社で順次開催される
「RICOH Value Presentation」において参考出展を予定しております。
サービスにご興味のある方は
是非お問い合わせください。
または、リコージャパンの担当営業に
ご連絡ください。