
『働き方変革』として、リコージャパン全社で推進していることや、長崎支社社員が自らフロアの利活用ルールを考え、日々変革を実践しているオフィスについてご紹介します。
フリーアドレスオフィスのご紹介
社員が気軽にコミュニケーションを取れる「ザッソウオフィス(雑談+相談)」を目指して、営業フロアはユニバーサルレイアウトによるフリーアドレス制を実施しています。
その日の状況に応じて、自由に席を選ぶことができ、組織職も一般社員と横並びに座っています。
打ち合わせスタイル変革ご紹介
各フロアでは、打ち合わせスペースを増やすと共に、プロジェクターやモニタ、電子黒板を常設。
また、スタンディングスタイルでの打ち合わせにも、取り組んでいます。
集中して打ち合わせすることで、時間短縮を目指しています。
コミュニケーションアップとリフレッシュ空間
社員間のコミュニケーションアップを、ONだけでなく、OFFでも出来るように、また、仕事途中のリフレッシュ、集中したい時、昼食など多目的に利用することができるスペースを設けました。
社員自身がお客様をエスコートし、創意工夫しながら取り組んでいるオフィス内をご案内します。
これまでの過程で工夫して来たこと、そして苦労したことなどを含めて、お伝えします。